Ich möchte den mir überlassenen Mitarbeiter fest einstellen. Wie kann ich ihn übernehmen?
Wir freuen uns, wenn Sie unseren Mitarbeiter nicht mehr missen wollen! Das spricht [...]
Kann ich Temporärmitarbeiter kürzer/länger als geplant einsetzen?
Natürlich richten wir uns ganz nach Ihren Bedürfnissen und reagieren, nach Absprache, auf [...]
Sind die Mitarbeiter der Job Service Anstalt kranken-, pensions- und arbeitslosenversichert?
Selbstverständlich! Wir melden alle Mitarbeiter bei der Kranken-, Penions-, Arbeitslosen- und Unfallversicherung an [...]
Werden die Löhne der Job Service Anstalt Mitarbeiter nach Vorgaben der allgemeinverbindlichen Gesamtarbeitsverträgen bezahlt?
Natürlich! Faire und seriöse Bezahlung im Personalverleih ist für uns eine Frage von [...]
Welche Rechte habe ich gegenüber der Mitarbeitern der Job Service Anstalt?
Sie haben ein Weisungsrecht. Bei Ihnen eingesetzten Mitarbeiter halten sich an Ihre Anweisungen.
Welches Vertragsverhältnis gehe ich ein, wenn mich ein Mitarbeiter von der Job Service Anstalt unterstützt?
Unsere Mitarbeiter sind bei der Job Service Anstalt angestellt, womit alle Arbeitgeberpflichten bei [...]
Lerne ich potenzielle Mitarbeiter, die mich unterstützen, vorab persönlich kennen?
Natürlich! Denn für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen Ihnen und unserem Mitarbeiter kommt es [...]
Wie gross ist das Bewerber-Netzwerk der Job Service Anstalt?
Wir verfügen über ein ständig wachsendes Bewerber-Netzwerk im deutschsprachigen Raum (FL/CH/A/DE), bestehend aus Personen welche [...]
Ab wann zahle ich für Ihre Leistungen?
Bei Temporäreinsätzen fallen erst mit dem Arbeitsbeginn unseres Mitarbeiters in Ihrem Unternehmen Kosten [...]
Welche Vorteile bringt mir der Einsatz von Temporärmitarbeitern?
Personen im Personalverleih sind flexibel und denken sich rasch in wechselnde Abläufe und [...]
Hat die Job Service Anstalt eine Erlaubnis zur Ausübung der Personalvermittlung und des Personalverleih?
Selbstverständlich! Wir halten uns strikt an die gesetzlichen Vorgaben und verfügen im Fürstentum [...]
Bietet die Job Service Anstalt auch Teilzeitstellen an?
Ja. Allerdings werden auf dem Arbeitsmarkt Teilzeitkräfte seltener gesucht. Grössere Chancen haben Sie, [...]
Ist Temporärarbeit das Richtige, wenn ich dauerhaft Arbeit suche?
Durchaus, denn die Temporärarbeit ist optimal, um ein Unternehmen von sich und Ihrem [...]
Hat die Job Service Anstalt eine Erlaubnis zur Ausübung der Personalvermittlung und des Personalverleih?
Selbstverständlich! Wir halten uns strikt an die gesetzlichen Vorgaben und verfügen im Fürstentum [...]
Wie komme ich an eine neue Stelle?
Die Job Service Anstalt kümmert sich aktiv um die Besetzung vakanter Stellen. Liegt [...]
Ist die Vermittlung über die Job Service Anstalt kostenlos?
Ja. Für Sie als Bewerber fallen für unsere Leistungen keinerlei Kosten an.
Bin ich als temporärer Angestellter kranken-, pensions- und arbeitslosenversichert?
Selbstverständlich! Wir melden alle Mitarbeiter bei der Kranken-, Penions-, Arbeitslosen- und Unfallversicherung an [...]
Wann erfahre ich mehr über die Lohn- und Rahmenbedingungen?
Im persönlichen Gespräch unterhalten wir uns über Ihren möglichen Bruttoverdienst im Temporärbereich bei [...]
Wie geht‘s nach meiner Bewerbung weiter?
Nach Durchsicht Ihrer Unterlagen setzen wir uns bei Eignung mit Ihnen in Verbindung. [...]
Wie bewerbe ich mich am besten bei Ihnen?
Zur einfacheren und schnelleren Bearbeitung bewerben Sie sich am besten online über unser [...]
Ich möchte mich bewerben. Welche Unterlagen benötigen Sie von mir?
Überzeugen Sie uns mit Ihrem Bewerbungsschreiben und führen Sie in Ihrem Lebenslauf Ihre [...]
Wie aktuell sind die ausgeschriebenen Stellen?
Unsere Online-Stellenangebote werden regelmässig aktualisiert. Ist eine Stelle noch auf unserer Website, ist [...]